为全面总结集团各部门和成员单位2021年度工作完成情况，确保2022年度精准、优质、高效的开展工作。1月11日，县水务集团总经理刘正茂主持召开2021年度中层干部绩效考核暨述职会议，集团领导班子成员、各部门主管及以上管理人员、各成员单位经营班子参加会议。
会议分为三项议程，一是中层干部进行述职；二是分管领导对所分管部门和成员单位进行评价；三是考核评审组对中层干部进行评分。
首先，23名中层干部依次进行汇报。汇报内容围绕2021年工作完成情况，在充分展示工作亮点的同时，具体分析存在的问题和建议，提出2022年工作目标与计划。
接着，各分管领导逐一进行评价，肯定了优秀可行的建议，同时也指出了有待改进的地方，要求大家多沟通、多交流，不断优化工作流程，提高工作效率，增进公司效益。
最后，刘正茂总经理做总结性讲话，对中层干部一年来的辛苦付出和不懈努力给予充分肯定，强调中层以上干部要全面提升业务能力与内涵修养，在新一年的工作中，进一步发挥好团队的凝聚力、战斗力和领导力，做到敬业、专业、精业，为建设海南自由贸易港贡献水务担当。